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建投集團在市國資委系統黨內法規知識競賽中獲佳績

发布时间:2020-08-25 08:37閱讀次數:

 

      

       近日,市国资委系统党内法规知识竞赛笔试(选拔赛)结果揭晓,建投集团以集体成绩第三名(455分)的优异成绩在21家企业中脱颖而出,成功晋级决赛。其中,来自管廊公司党支部的王燕娇继在集团内部选拔赛上取得第一名的佳绩后,又在本次选拔赛中以91分的高分在委系统126名参赛选手中位列第二,荣获市国资委系统党内法规知识竞赛“学习标兵”称号。

       本次筆試采取閉卷考試形式,內容涵蓋了《中國共産黨章程》《中國共産黨紀律處分條例》《中國共産黨黨員教育管理工作條例》《中國共産黨支部工作條例》及新出台的《中國共産黨國有企業基層組織工作條例(試行)》《中國共産黨基層組織選舉工作條例》等。賽前,集團黨委組織黨員職工廣泛開展學習,並通過集中測試形式選拔推薦6名選手參加委系統集中筆試。通過此次競賽活動,進一步激發了集團廣大黨員學習黨內法規知識的熱情,達到了以賽促學的目的。

       成績的取得離不開經常有效的黨員教育管理。一直以來,建投集團黨委立足國有企業實際,不斷在黨員教育形式和內容上立新意出新招,推動學習型黨組織建設取得實效。堅持學習教育常態化,按照年初有計劃、年中有檢查、年末有考核的要求,嚴格黨員學習日常教育管理,提升黨員隊伍整體素質。堅持學習內容多樣化,全面實行“3+X”黨員教育模式,注重思想政治理論學習與業務技能培訓的有機銜接融合,切實把學習成果轉化爲推進企業轉型發展的有效實踐。堅持形式載體立體化,著力完善學習強國、紅心課堂、線上知識測試等網上平台,突出建投特色用好東庵市屬企業黨員教育培訓和巢湖市幹部教育培訓“雙基地”平台,推動黨員教育培訓與人才培養“一盤棋”思路,以知名校企合作、“建投講堂”共享課程和“同心計劃”爲抓手,針對中高級管理幹部、全體職工和青年人才實施分類培養,推動人才素質不斷提升。未來,建投集團黨委將持續探索黨員教育的新模式、新路徑,凝聚出集團發展的強大精神合力,在合肥市聚力打造“五高地一示範”征程上接續奮鬥。

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